Úspěšná práce s týmem
25 pravidel pro vedoucí týmu a členy týmu
Titul je vypredaný
r: 4964
Co dělá špičkový tým špičkovým? V mnoha oblastech práce by mohlo být lepší jak pracovní ovzduší, tak výsledky, kdyby všichni systematicky pracovali na společném úspěchu. Zkrátka: kdyby se chápali jako tým. Zní vám to nereálně? Naučte se s námi 25 pravidel, prostřednictvím kterých můžete vytvořit právě takový špičkový tým, jaký potřebujete. Je jedno, zda jste v roli podřízeného či vedoucího týmu, nabízíme vám pohled na tým z obou pozic. Rozhodující roli hrají například výběr vhodných lidí, dodržování pravidel, firemní kultura, konstruktivní řešení problémů a mnoho dalšího. Publikace, kterou právě držíte v ruce, vám všechny tyto faktory přiblíží. A když je zohledníte ve své praxi, brzy poznáte, že "týmová práce půlí náklady a zdvojnásobuje užitekk". Přejem vám proto mnoho zajímavých zkušeností při práci v týmu.
Súbory na stiahnutie
Úvod: Co dělá špičkový tým špičkovým
Předpoklad: Vhodný rámec, správní lidé
1. Ozkoušet šanci na úspěch
2. Vybrat členy týmu
3. Zajistit kompetence
4. Hledání rolí
5. Umožnit konfrontaci
Podmínka: Dobrá spolupráce
6. Stanovit pravidla hry
7. Pracovat cílevědomě
8. Sjednat pravomoci
9. Postarat se o dostatek informací
10. Zajistit komunikaci
11. Rozhodování
Dlouhodobý úkol: Podpora firemní kultury
12. Čelit překážkám
13. Udržovat motivaci
14. Vypořádat se s chybami
15. Využívat zpětnou vazbu
16. Zvládat změny
Všední dny: Management konfliktů
17. Předcházet konfliktům
18. Rozpoznat napětí
19. Pátrat po příčinách
20. Začínat konflikty
21. Jak čelit mobbingu
Ústřední postava: Týmový vedoucí
22. Přijímání rolí¨
23. Dohodnout se s členy týmu na cílech
24. Povzbuzování jednotlivých spolupracovníků
25. Pomáhat při problémech
Slovo závěrem
Literatura
Rejstřík hesel
Úspěšná práce s týmem
25 pravidel pro vedoucí týmu a členy týmu
Titul je vypredaný
r: 4964Co dělá špičkový tým špičkovým? V mnoha oblastech práce by mohlo být lepší jak pracovní ovzduší, tak výsledky, kdyby všichni systematicky pracovali na společném úspěchu. Zkrátka: kdyby se chápali jako tým. Zní vám to nereálně? Naučte se s námi 25 pravidel, prostřednictvím kterých můžete vytvořit právě takový špičkový tým, jaký potřebujete. Je jedno, zda jste v roli podřízeného či vedoucího týmu, nabízíme vám pohled na tým z obou pozic. Rozhodující roli hrají například výběr vhodných lidí, dodržování pravidel, firemní kultura, konstruktivní řešení problémů a mnoho dalšího. Publikace, kterou právě držíte v ruce, vám všechny tyto faktory přiblíží. A když je zohledníte ve své praxi, brzy poznáte, že "týmová práce půlí náklady a zdvojnásobuje užitekk". Přejem vám proto mnoho zajímavých zkušeností při práci v týmu.
Súbory na stiahnutie
Z obsahu knihy Úspěšná práce s týmem
Úvod: Co dělá špičkový tým špičkovým
Předpoklad: Vhodný rámec, správní lidé
1. Ozkoušet šanci na úspěch
2. Vybrat členy týmu
3. Zajistit kompetence
4. Hledání rolí
5. Umožnit konfrontaci
Podmínka: Dobrá spolupráce
6. Stanovit pravidla hry
7. Pracovat cílevědomě
8. Sjednat pravomoci
9. Postarat se o dostatek informací
10. Zajistit komunikaci
11. Rozhodování
Dlouhodobý úkol: Podpora firemní kultury
12. Čelit překážkám
13. Udržovat motivaci
14. Vypořádat se s chybami
15. Využívat zpětnou vazbu
16. Zvládat změny
Všední dny: Management konfliktů
17. Předcházet konfliktům
18. Rozpoznat napětí
19. Pátrat po příčinách
20. Začínat konflikty
21. Jak čelit mobbingu
Ústřední postava: Týmový vedoucí
22. Přijímání rolí¨
23. Dohodnout se s členy týmu na cílech
24. Povzbuzování jednotlivých spolupracovníků
25. Pomáhat při problémech
Slovo závěrem
Literatura
Rejstřík hesel