0 Ks
0 Ks
0 Ks
0,00
Nákupný košík je prázdny.

Do pokladne

Koučování

Kdy, jak a proč, 2., aktualizované a rozšířené vydání

Tlačená kniha
Brožovaná
Titul je vypredaný
r: 7051
E-kniha
ePUB, PDF, Kindle
7,05 5,99 -15 %
Na stiahnutie ihneď
i: 19471 n: 24781068r: 7051
Zakúpením knihy získavate nárok na darček = knihy zadarmo
S koučováním se takříkajíc "roztrhl pytell". Koučuje se vedení zaměstnanců, rozvoj učitelů, výchova dětí, prodejní výsledky, sport, vyváženost "rodina-prácee", a dokonce i sex. Koučovat můžeme svého šéfa, kolegy, zaměstnance, manžela, děti i sami sebe. Nemůžeme se proto ani divit, že když se řekne kouč, tak hodně lidí zpozorní: "Kouč - aha, to je ten ‚chytrákk', co nám nic neřekne, pořád se nás bude ptát a nakonec za to chce zaplatit??"Koučování není všelék, ale je dobré si uvědomit, že se jedná o účinný způsob řízení, který nám může hodně pomoci. Stačí jen uplatňovat jej na správných místech a u správných lidí. Inspirujte se proto v právě aktualizované a doplněné knize Koučování - kdy, jak a proč. Obohatí váš rejstřík práce s lidmi, pochopíte díky ní hlavní principy koučování a naučí vás naplňovat je v každodenní praxi. Přejeme vám mnoho úspěchů při praktickém koučování a řízení.

Prečo nakupovať u nás?
99 %
titulov skladom
Poštovné
od 2,10 €
Ukážky
u väčšiny kníh
Doprava nad
35 € zdarma
Cena za dopravu – Slovenská pošta – Balík na adresu
Hmotnosť zásielky Poštovné
do 500 g 0,80 €
do 1 kg 1,40 €
do 2 kg 2,80 €
do 5 kg 3,20 €
do 10 kg 4,00 €
Objednávka nad 35 € ZADARMO

V cene je zahrnuté aj balné a DPH

Osobný odber je ZADARMO

Z obsahu knihy Koučování

O autorce
Úvod
Už zase ten strašný koučink
K čemu koučování je
Koučování nejsou jen otázky
Koučovat versus radit
Nekoučujeme jen tak, ale koučujeme ke konkrétnímu cíli
Proč je koučování účinné
Víra a přesvědčení ve schopnosti druhého
Příště už sami
Rozhovor, který plyne sám od sebe
Koučink je prakticky orientovaný trénink
"Koučujícíí" manažer
Co získáte a co ztratíte, když budete koučovat
Úskalí manažera, který "tak trochu koučujee", a co vás čeká, když se do toho pustíte
Kdy, koho a jak moc může manažer koučovat a kdy naopak ne
Řiďte podle situace a lidí
"Vozíkyy", neumějí, nechtějí
"Rozzářené okoo", neumějí, ale chtějí
"Rozbuškyy", umějí, ale ne vždy chtějí
"Chybí odvahaa", "umějí, chtějí, ale chybí odvahaa"
"Tahounii", umějí, chtějí a mají odvahu přijmout zodpovědnost
Koučovací rozhovor není sendvič
Už konečně ty koučovací otázky
Otázky a jejich dopady
Kam jednotlivé otázky mohou Josefa Nováka nasměrovat
Řeč těla .

Koučovací rozhovor v práci manažera
Cestou k řešení
Začátek rozhovoru
Podřízený za námi přišel a my reagujeme
Co dělat, když nemáme čas
Cíl setkání
Popis situace
Když druhému pomáháme otevřít vyprávění
Naslouchání
Jak se tváříme
Slovní komentář
Pozor, abychom nebyli "mimoo"
Rekapitulace koučem
Doplňování reality a rekapitulace celku
Rekapitulace podle klíčových otázek kouče
Odvaha a schopnost podívat se na věc tak, jak opravdu je
Číslo motivuje
I moje emoce jsou informace
Připravené otázky
Priorita problémů a co budeme řešit
Rozdělení problémů do skupin a s čím začneme
Stanovený cíl by měl být dosažitelný vlastními silami
Stanovování cílů by mělo být pozitivní
Když je cíl příliš velký
Možnosti řešení a výběr varianty
Akční plán
Rady, které nevyzkouším, jsou k ničemu
Víme mnoho, děláme málo
Doporučení pro manažera, který chce dát někomu kouče
Komu a kdy dát kouče
Komu kouče nedávat
Zda vůbec, kdy a jak se zapojit do procesu koučování podřízeného
Použitá literatura

E-kniha

Formát: ePUB | PDF | Kindle (MOBI)
Veľkosť: 4.62MB | 4.62MB | 2.08MB
Druh ochrany: Sociálna ochrana
Značka: Grada

Poškozené knihy


Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Nam quis nulla. Nullam eget nisl. Nulla non arcu lacinia neque faucibus fringilla. Aenean fermentum risus id tortor. Class aptent taciti sociosqu ad litora torquent per conubia nostra, per inceptos hymenaeos. Phasellus faucibus molestie nisl. Quisque tincidunt scelerisque libero. Nullam lectus justo, vulputate eget mollis sed, tempor sed magna. Nulla non arcu lacinia neque faucibus fringilla. Nemo enim ipsam voluptatem quia voluptas sit aspernatur aut odit aut fugit, sed quia consequuntur magni dolores eos qui ratione voluptatem sequi nesciunt. In enim a arcu imperdiet malesuada.
Koučování

E-kniha

Formát: ePUB | PDF | Kindle (MOBI)
Veľkosť: 4.62 MB | 4.62 MB | 2.08 MB
Druh ochrany: Sociálna ochrana
Jazyk: Čeština
Značka: Grada

Koučování

Kdy, jak a proč, 2., aktualizované a rozšířené vydání

Tlačená kniha
Brožovaná
Titul je vypredaný
r: 7051
E-kniha
ePUB, PDF, Kindle
7,05 5,99 -15 %
Na stiahnutie ihneď
i: 19471 n: 24781068r: 7051
Zakúpením knihy získavate nárok na darček = knihy zadarmo
S koučováním se takříkajíc "roztrhl pytell". Koučuje se vedení zaměstnanců, rozvoj učitelů, výchova dětí, prodejní výsledky, sport, vyváženost "rodina-prácee", a dokonce i sex. Koučovat můžeme svého šéfa, kolegy, zaměstnance, manžela, děti i sami sebe. Nemůžeme se proto ani divit, že když se řekne kouč, tak hodně lidí zpozorní: "Kouč - aha, to je ten ‚chytrákk', co nám nic neřekne, pořád se nás bude ptát a nakonec za to chce zaplatit??"Koučování není všelék, ale je dobré si uvědomit, že se jedná o účinný způsob řízení, který nám může hodně pomoci. Stačí jen uplatňovat jej na správných místech a u správných lidí. Inspirujte se proto v právě aktualizované a doplněné knize Koučování - kdy, jak a proč. Obohatí váš rejstřík práce s lidmi, pochopíte díky ní hlavní principy koučování a naučí vás naplňovat je v každodenní praxi. Přejeme vám mnoho úspěchů při praktickém koučování a řízení.
Prečo nakupovať u nás?
99 %
titulov skladom
Poštovné
od 2,10 €
Ukážky
u väčšiny kníh
Doprava nad
35 € zdarma
Cena za dopravu – Slovenská pošta – Balík na adresu
Hmotnosť zásielky Poštovné
do 500 g 0,80 €
do 1 kg 1,40 €
do 2 kg 2,80 €
do 5 kg 3,20 €
do 10 kg 4,00 €
Objednávka nad 35 € ZADARMO

V cene je zahrnuté aj balné a DPH

Osobný odber je ZADARMO

Z obsahu knihy Koučování

O autorce
Úvod
Už zase ten strašný koučink
K čemu koučování je
Koučování nejsou jen otázky
Koučovat versus radit
Nekoučujeme jen tak, ale koučujeme ke konkrétnímu cíli
Proč je koučování účinné
Víra a přesvědčení ve schopnosti druhého
Příště už sami
Rozhovor, který plyne sám od sebe
Koučink je prakticky orientovaný trénink
"Koučujícíí" manažer
Co získáte a co ztratíte, když budete koučovat
Úskalí manažera, který "tak trochu koučujee", a co vás čeká, když se do toho pustíte
Kdy, koho a jak moc může manažer koučovat a kdy naopak ne
Řiďte podle situace a lidí
"Vozíkyy", neumějí, nechtějí
"Rozzářené okoo", neumějí, ale chtějí
"Rozbuškyy", umějí, ale ne vždy chtějí
"Chybí odvahaa", "umějí, chtějí, ale chybí odvahaa"
"Tahounii", umějí, chtějí a mají odvahu přijmout zodpovědnost
Koučovací rozhovor není sendvič
Už konečně ty koučovací otázky
Otázky a jejich dopady
Kam jednotlivé otázky mohou Josefa Nováka nasměrovat
Řeč těla .

Koučovací rozhovor v práci manažera
Cestou k řešení
Začátek rozhovoru
Podřízený za námi přišel a my reagujeme
Co dělat, když nemáme čas
Cíl setkání
Popis situace
Když druhému pomáháme otevřít vyprávění
Naslouchání
Jak se tváříme
Slovní komentář
Pozor, abychom nebyli "mimoo"
Rekapitulace koučem
Doplňování reality a rekapitulace celku
Rekapitulace podle klíčových otázek kouče
Odvaha a schopnost podívat se na věc tak, jak opravdu je
Číslo motivuje
I moje emoce jsou informace
Připravené otázky
Priorita problémů a co budeme řešit
Rozdělení problémů do skupin a s čím začneme
Stanovený cíl by měl být dosažitelný vlastními silami
Stanovování cílů by mělo být pozitivní
Když je cíl příliš velký
Možnosti řešení a výběr varianty
Akční plán
Rady, které nevyzkouším, jsou k ničemu
Víme mnoho, děláme málo
Doporučení pro manažera, který chce dát někomu kouče
Komu a kdy dát kouče
Komu kouče nedávat
Zda vůbec, kdy a jak se zapojit do procesu koučování podřízeného
Použitá literatura

O autorovi

Daňková Michaela
Více jak patnáct let se věnuje lektorství a koučování. Specializuje se na rozvoj manažerských dovedností. Mezi její klienty patří významné firmy z oblasti telekomunikací, bankovnictví, dopravy a farmaceutického průmyslu.

V roce 2010 založila vzdělávací a poradenskou firmu MD training. Vystudovala sociologii, následně psychologii se specializací na psychologii práce a organizace. Absolvovala konzervatoř Jaroslava Ježka, dramatický obor pod vedením Ivana Vyskočila.

Pracovala jako manažerka v Českém rozhlase a v Telecomu. Michaela Daňková žije s rodinou v Praze. michaela.dankova@seznam.cz misadankova.comYoutube

Hodnotenie čitateľov

Neověřené recenze: Knihu ešte nikto nehodnotil. Prihláste sa do svojho účtu a buďte prvý!

Zobraziť všetky recenzie Prihlásiť sa

Čitatelia, ktorí si kúpili túto knihu, si ďalej kúpili

Tlačená 16,61 -15 %
E-kniha 14,12 -15 %
Tlačená 12,72 -15 %
E-kniha 10,81 -15 %
Tlačená 7,11 -15 %
E-kniha 5,99 -15 %
Tlačená 11,74 -15 %
E-kniha 9,00 -15 %
Tlačená 9,10 -15 %
E-kniha 8,10 -15 %

Prihlásenie sa na odoberanie newsletteru

Vyberte si, prosím, oblasti, ktoré Vás zaujímajú, a my Vám budeme zasielať informácie o knihách podľa Vášho záujmu



















Tento souhlas se zpracováním Vašich osobních údajů dáváte společnosti Grada Publishing, a.s. pro účely zasílání obchodních sdělení (marketingových nabídek) a jiných marketingových aktivit vůči Vaší osobě. Tento Váš souhlas můžete kdykoliv odvolat a obchodní sdělení Vám pak nebudou dále zasílána. Podrobnější informace o zpracování Vašich osobních údajů naleznete zde.
Sprinx.AntiBot.Empty

Prihlásiť sa

Prihlásiť sa cez sociálne siete:

Registrace



 

 

 
Sila hesla:
 

 
 

Fakturačná adresa

Tento souhlas se zpracováním Vašich osobních údajů dáváte společnosti Grada Publishing, a.s. pro účely zasílání obchodních sdělení (marketingových nabídek) a jiných marketingových aktivit vůči Vaší osobě. Tento Váš souhlas můžete kdykoliv odvolat a obchodní sdělení Vám pak nebudou dále zasílána. Podrobnější informace o zpracování Vašich osobních údajů naleznete zde.