Lídrem jednoduše a přirozeně
99 % titulov skladom
Poštovné od 2 ,1 €
Ukážky u väčšiny kníh
Doprava nad 35 € zadarmo
Knížka, která je evropským bestsellerem a sklízí mnoho nadšených reakcí, ukazuje, že leadership nemusí být komplikovanou záležitostí, ale naopak - stačí, když se soustředíte na tři skutečně rozhodující oblasti leadershipu. Autor, jenž patří k nejúspěšnějším koučům lídrů, vám kombinací otázek a akčních plánů nabídne návod, jak krok za krokem identifikovat oblasti, na něž byste se vy osobně měli zaměřit. Podělí se o rady a osvědčené techniky, které přispějí k významnému zlepšení vašich vůdčích dovedností. Mimořádnost knihy podtrhuje také to, že Steve Radcliffe vychází ze své práce se skutečnými lídry v reálných situacích. Nejlepší lídři nevynikají svými schopnostmi, dovednostmi či osobnostními předpoklady. Odlišují se tím, že vědí, na čem jim záleží a jdou za tím, vědomě se soustředí na činnosti, jež je posunou co nejdál. Kniha je efektivní pomůckou, která vám pomůže stát se jedním z nich. Učí nás, jak máme: být vedeni budoucností, kterou si přejeme, a zůstat věrni sv
é vizi; zaujmout ostatní a vybudovat si produktivní a motivující pracovní vztahy, které nám umožní dosáhnout našich cílů; vykonat akci s takovými výsledky, které nás výrazně posunou vpřed. STRUČNÝ, ÚČELNÝ A JASNÝ NÁVOD, JAK PLNĚ VYUŽÍT VÁŠ POTENCIÁL LÍDRA.
Dátum vydania:
23.02.2012
Vydavateľ:
Grada
Jazyk:
Čeština
Počet strán:
176
Žáner:
Podnikanie a manažment
Väzba knihy:
Brožovaná
Katalógové číslo:
3574
Formát strán:
144×207
ISBN tlačenej knihy:
978-80-247-4163-5
Predstavujeme autora
Je jedním z nejúspěšnějších koučů leadershipu v Evropě. Je ředitelem společnosti Steve Radcliffe Associates. Proslavil se především díky svému modelu leadershipu "budoucnost - zaujetí - výkonn". V průběhu posledních dvaceti let pracoval se stovkami prezidentů různých společností, ředitelů a jejich týmů. Působ il nebo působí v různých organizacích, jako jsou například Unilever, First Direct, National College for School Leadership a UK´s Civil Service, kde se spolupodílí na zavádění prestižního modelu High P otential Development Scheme. Steve vyrostl ve Wiganu a vystudoval Oxfordskou univerzitu. Po studiích pracoval ve firmě Procter and Gamble, poté se přestěhoval do Spojených států amerických, kde působil jako ředitel divize v mezin árodní firmě Tambrands Inc. V roce 1991 toto místo opustil a zahájil kariéru kouče v oblasti leadershipu. K jeho nejvýznamnějším klientům patřili sir Gus O´Donnell, tajemník vládního kabinetu a nejvyš ší představitel státní správy; Niall Fitzgerald, bývalý generální ředitel firmy Unilever a nynější ředitel Reuters; a Richard Baker, dřívější generální ředitel Alliance Boots. Steve dnes žije v Hampshiru a k jeho největším výzvám patří kromě pracovních úkolů také výchova tří teenagerů. Mezi jeho koníčky patří tenis, fotografování přírody a podpora fotbalového klubu ve Wigan u, které jej udržují ve fyzické a duševní kondici. O Stevovi a jeho modelu "budoucnost - zaujetí - výkonn" se můžete více dozvědět na stránkách www.futureengagedeliver.com
epub
mobi
pdf